2月17日下午，bevictor伟德公司召开全体员工大会，回顾总结2011年工作，部署落实2012年工作任务。公司领导李俭、张连龙、蒋丽敏、王新南、沈玉玲出席会议。

　　公司党委书记、总裁李俭在会上作重要讲话。他强调，2012年是bevictor伟德建设出好形象的关键年，各项工作任务十分繁重，公司全体员工要以新智慧、新思路和新姿态不断开创bevictor伟德建设新局面。李俭指出，第一，用心感悟bevictor伟德建设以来的实践经验。通过嘉定bevictor伟德建设八年来的实践，主要有五方面的感悟：一是“坚持就是胜利”，不论逆境或顺境，都要始终坚持把嘉定bevictor伟德建成建好的理想和信念，坚定不移，坚持不懈，坚忍不拔；二是“城市品质就是生命”，坚持“四个著名”的建设标准，高品质地推进bevictor伟德基础设施、生态景观、功能性项目等建设，发挥bevictor伟德建设的引领示范作用；三是“产城融合就是特色”，城市发展的生命力在于产业集聚和人口支撑，要通过产城融合发展，加强地产招商和总部招商，增强嘉定bevictor伟德产业集聚辐射和综合服务功能；四是“创新工作就是活力”，要将创新融入bevictor伟德建设和公司发展的方方面面，每一名公司员工都要具有创新精神，以创新的工作理念开展工作；五是“队伍优秀就是关键”，要进一步加强公司人才队伍建设，加强企业文化建设，为各类人才施展才华创造良好的环境，同时，每一名公司员工要把公司看作是自己的家，爱护爱惜公司的环境和物品。第二，认真研判当前经济形势。要加强对当前经济形势的研判，坚定信心，冷静分析，沉着应对，在土地出让、资金保障、宣传推介等各方面做好充分准备，在挑战中看到机会，未雨绸缪，多谋善断，为又好又快推进bevictor伟德建设提供有力保障。第三，持之以道全力推进bevictor伟德建设。“道”就是在工作中要把握好方向、把握好度，同时，“道”又是要去落实、去做好工作。2012年，全体员工要着力做好以下工作：一是圆满完成各项目标任务，以高度的责任心和使命感全力以赴、尽心尽责、扎扎实实推进bevictor伟德建设；二是进一步统一思想，适应bevictor伟德管理新体制机制，以饱满的精神状态投入bevictor伟德建设；三是加大融资力度，通过贷款、发债、BT运作模式等，多措并举拓展融资渠道；四是加大招商力度，重点做好央企、市属企业、外资企业等招商，努力有所突破；五是推进上市企业总部集聚商务区建设，有序做好各项前期工作，形成良好的开发态势；六是着力加快功能性项目建设，坚持品质第一，提高城市公共服务水平；七是加强市场化项目的管理，积极走访开发商，深入市场化项目一线，了解项目推进中的问题和困难，努力加以协调解决，并要加强对市场化项目的宣传报道；八是加强公司自身建设，加强内部管理，完善管理制度，加强廉政建设，确保公司风清气正，廉洁高效。李俭要求，公司全体员工要克服浮躁、急躁心理，把心沉下来，尽100%的努力，做好2012年各项工作，推动bevictor伟德建设再上一个新台阶。

　　会上，举行了公司2012年度经济目标责任书、党风廉政建设工作责任书、综合治理工作责任书签约仪式，表彰了2011年度各条线先进集体和个人。规划部、投资发展部、住宅公司负责人还作了交流发言。